Chi tiết thông tin tuyển dụng "Thực Tập Sinh Nhân Sự (C&B)"
Mức lương
2 - 6 triệu
Địa điểm
- - Hà Nội: Tầng 3 Hoàng Ngọc Tower, Lô C2C, ngõ 72 Trần Thái Tông, Phường Dịch Vọng Hậu Thành phố Hà Nội, Việt Nam, Cầu Giấy
Mô tả công việc
Hỗ trợ nhập liệu, kiểm tra và cập nhật thông tin nhân sự trên hệ thống quản lý nhân sự.
Tham gia hỗ trợ tính lương, phụ cấp, thưởng và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
Theo dõi, tổng hợp dữ liệu chấm công, nghỉ phép, làm thêm giờ.
Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ, hợp đồng lao động, quyết định liên quan đến C&B.
Thực hiện các nghiệp vụ BHXH
Tham gia soạn thảo, lưu trữ các biểu mẫu, quy định, chính sách nhân sự.
Tham gia hỗ trợ tính lương, phụ cấp, thưởng và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
Theo dõi, tổng hợp dữ liệu chấm công, nghỉ phép, làm thêm giờ.
Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ, hợp đồng lao động, quyết định liên quan đến C&B.
Thực hiện các nghiệp vụ BHXH
Tham gia soạn thảo, lưu trữ các biểu mẫu, quy định, chính sách nhân sự.
Yêu cầu công việc
Sinh viên năm 3, năm 4 chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
Quan tâm và định hướng phát triển trong lĩnh vực nhân sự, đặc biệt là mảng C&B.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có khả năng làm việc với số liệu.
Sử dụng thành thạo Excel/Google Sheets và các công cụ văn phòng.
Chủ động, trách nhiệm, có tinh thần học hỏi.
Quan tâm và định hướng phát triển trong lĩnh vực nhân sự, đặc biệt là mảng C&B.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có khả năng làm việc với số liệu.
Sử dụng thành thạo Excel/Google Sheets và các công cụ văn phòng.
Chủ động, trách nhiệm, có tinh thần học hỏi.
Quyền lợi được hưởng
I./ Chế độ nhân sự dành cho nhân viên thực tập:
+ Giai đoạn 1: Đào tạo: Trợ cấp 2,000,000vnd/tháng. Yêu cầu bắt buộc ít nhất 100h làm việc/tháng.
+ Giai đoạn 2: OJT. Sau khi được đánh giá hoàn thành giai đoạn Đào tạo, nhân viên thực tập sẽ được offer vừa học vừa làm. Mức lương trong giai đoạn dao động từ 3,000,000vnd - 4,000,000vnd/tháng. Offer theo năng lực và và thời gian làm việc của từng cánhân.
+ Giai đoạn 3: Sau khi hoàn thành thử thách ở giai đoạn OJT, thực tập sinh sẽ được ký Hợp đồng chính thức nếu đã tốt nghiệp/ đi làm được toàn thời gian hoặc Hợp đồng Cộng tác viên nếu đi làm bán thời gian. Mức lương theo năng lực và được hưởng các chế độ nhân sự khác dành cho nhân
viên chính thức.
+ Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty
II./Chế độ nhân sự dành cho nhân viên chính thức trong công ty ZinZa Technology hiện tại như sau:
1. Công ty cung cấp thiết bị làm việc cho toàn bộ nhân viên chính thức (bao gồm thử việc)
2. Tổng thu nhập một năm: 14++ tháng lương
3. Join vào dự án ODC. Khi join dự án bắt đầu từ tháng thứ 4 trở lên:
- Trợ cấp ODC (team leader): 1M/tháng.
- Trợ cấp ODC (member): 700k/tháng
4. Trợ cấp tiếng Nhật, và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: trợ cấp hàng tháng, hỗ trợ chi phí thi, tăng lương...)
5. Thưởng thâm niên cho các nhân sự gắn bó lâu dài trong công ty lên tới 10 triệu đồng/lần. Thưởng Lễ/Tết 2 lần/năm (Tết Dương lịch/Sinh nhật Công ty)
7. Được tham gia các Câu lạc bộ dưới sự tài trợ chính thức của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Game, Hobby, tham gia các bữa tiệc sinh nhật, team building hàng quý, hoạt động ngoại khóa của công ty ...
8. Có cơ hội được onsite tại thị trường Nhật Bản.
9. Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6 từ 8h30 - 17h30 (Nghỉ thứ 7, CN). Thời gian làm việc linh động
10. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, thân thiện.
11. Cơ hội thăng tiến cao trong môi trường tăng trưởng liên tục
12. Du lịch 2 lần/năm
+ Giai đoạn 1: Đào tạo: Trợ cấp 2,000,000vnd/tháng. Yêu cầu bắt buộc ít nhất 100h làm việc/tháng.
+ Giai đoạn 2: OJT. Sau khi được đánh giá hoàn thành giai đoạn Đào tạo, nhân viên thực tập sẽ được offer vừa học vừa làm. Mức lương trong giai đoạn dao động từ 3,000,000vnd - 4,000,000vnd/tháng. Offer theo năng lực và và thời gian làm việc của từng cánhân.
+ Giai đoạn 3: Sau khi hoàn thành thử thách ở giai đoạn OJT, thực tập sinh sẽ được ký Hợp đồng chính thức nếu đã tốt nghiệp/ đi làm được toàn thời gian hoặc Hợp đồng Cộng tác viên nếu đi làm bán thời gian. Mức lương theo năng lực và được hưởng các chế độ nhân sự khác dành cho nhân
viên chính thức.
+ Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty
II./Chế độ nhân sự dành cho nhân viên chính thức trong công ty ZinZa Technology hiện tại như sau:
1. Công ty cung cấp thiết bị làm việc cho toàn bộ nhân viên chính thức (bao gồm thử việc)
2. Tổng thu nhập một năm: 14++ tháng lương
3. Join vào dự án ODC. Khi join dự án bắt đầu từ tháng thứ 4 trở lên:
- Trợ cấp ODC (team leader): 1M/tháng.
- Trợ cấp ODC (member): 700k/tháng
4. Trợ cấp tiếng Nhật, và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: trợ cấp hàng tháng, hỗ trợ chi phí thi, tăng lương...)
5. Thưởng thâm niên cho các nhân sự gắn bó lâu dài trong công ty lên tới 10 triệu đồng/lần. Thưởng Lễ/Tết 2 lần/năm (Tết Dương lịch/Sinh nhật Công ty)
7. Được tham gia các Câu lạc bộ dưới sự tài trợ chính thức của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Game, Hobby, tham gia các bữa tiệc sinh nhật, team building hàng quý, hoạt động ngoại khóa của công ty ...
8. Có cơ hội được onsite tại thị trường Nhật Bản.
9. Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6 từ 8h30 - 17h30 (Nghỉ thứ 7, CN). Thời gian làm việc linh động
10. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, thân thiện.
11. Cơ hội thăng tiến cao trong môi trường tăng trưởng liên tục
12. Du lịch 2 lần/năm
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm "Ứng tuyển" ngay dưới đây.
Thông tin công ty
Giới thiệu
Zinza Technology
Zinza được thành lập vào tháng 6 năm 2016 bởi 4 thành viên có kinh nghiệm sâu sắc về outsourcing tại thị trường Nhật Bản và Mỹ. Trong bốn năm kể từ khi thành lập, chúng tôi đã phát triển thành một công ty với khoảng 200 nhân viên và ngoài trụ sở chính tại Hà Nội, chúng tôi đã mở cơ sở phát triển AI/IOT tại Đà Nẵng. Mặc dù vẫn còn là một công ty trẻ nhưng Zinza đã có thể kinh doanh trực tiếp với các công ty lớn ở Nhật Bản và Thung lũng Silicon và nhận được sự tin tưởng cũng như đánh giá cao của khách hàng. Chúng tôi có đội ngũ nhân viên trẻ tốt nghiệp các trường đại học hàng đầu Việt Nam, giỏi ngoại ngữ và công nghệ, chúng tôi tự tin có thể cung cấp phần mềm chất lượng cao nhất.
Quy mô
Từ 101 - 500 nhân viên Nhân viên
Địa chỉ
Tầng 3 toà nhà Hoàng Ngọc, ngõ 82 Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy Hà Nội
